Ledige stillinger
Din stillingsannonse her?
Kontakt vår annonseselger Vidar Hovind på telefon 913 33 035 eller vidar@salgsfabrikken.no.
Klikk her for mer informasjon om priser og formater.
Felles enhet for etterretning, forebygging og etterforskning (FEFE)- Avsnitt kriminalteknikk
Har du interesse for kriminalteknikk og er motivert for en jobb hvor du blant annet utfører teknisk undersøkelse av åsteder og spormateriale?
Avsnittet har fagansvar innenfor det kriminaltekniske fagfeltet i Troms politidistrikt, og vi styrker avsnittet ved ved å ansette to kriminalteknikere til teamet som i dag består av avsnittsleder og to kriminalteknikere.
Dersom søkere ikke tilfredsstiller kompetansekriteriene for ansettelse som politioverbetjent, vil det bli vurdert ansettelse i stilling som politibetjent 3, 2 eller 1. Les mer om dette under kvalifikasjonskrav.
Politiet er en åpen og inkluderende etat. Vi skal speile utviklingen i samfunnet, og ønsker mangfold blant våre medarbeidere. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke - uavhengig av alder, kjønn, nasjonal og etnisk bakgrunn.
Har du spørsmål til stillingen, ta gjerne kontakt med avsnittsleder Espen Berger
Vitnemål og attester må vedlegges søknaden. Eventuell utenlandsk utdanning må dokumenteres fra HDIR (Direktoratet for høyere utdanning)
Andre oppgaver relatert til utvikling av fagområdet etter behov. Listen er ikke uttømmende.
Nødvendig:
Ønskelig:
Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her: https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/
Du har, i tillegg til å være motivert, engasjert og inneha stor interesse for fagfeltet,
Stillingen lønnes som;
Det tilkommer et etterforskertillegg på 25.000 - 45.000 per år for stilling som politibetjent (3,2,1).
Kompensasjon for belastende unntak fra arbeidsmiljøloven utbetales etter særavtale. Medlemskap i Statens pensjonskasse (se www.spk.no for mer informasjon).Arbeidssted er politihuset i Tromsø. Troms politidistrikt er IA-bedrift og tilknyttet moderne bedriftshelsetjeneste.
Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Tiltredelse snarest mulig eller etter avtale.
Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling. Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.
Espen Berger, avsnittsleder, 77 79 76 31