Innbeordring - Politiets deltagelse i Internasjonale Operasjoner 2027 - 2028

Om arbeidsgiver

Kripos er politiets nasjonale kompetansesenter i kampen mot organisert og annen alvorlig kriminalitet. Vi yter bistand til politidistriktene og har spisskompetanse blant annet innen taktisk etterforskning, kriminalteknikk, elektroniske spor, særskilte etterforskningsmetoder, kriminaletterretning og -analyse. Vi er dessuten behandlingsansvarlig for politiets sentrale registre og nasjonalt kontaktpunkt for internasjonalt politisamarbeid. Det nasjonale kriminaltekniske laboratoriet ligger også ved Kripos. Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile befolkningen. Dette er viktig for Kripos, og vi har derfor et mål om å ha en balansert alders- og kjønnssammensetning og rekruttere flere personer med innvandrerbakgrunn.

Søk på stillingen

Ønsker du å være en del av Norsk Politi i tjeneste for Norge i Internasjonale Oppdrag?

Om stillingen

Kripos utlyser årlig etablering av personellpool bestående av kvalifisert politipersonell til tjeneste i internasjonale operasjoner (INTOPS).

Kripos utlyser nå slik tjeneste med tentativ utreise i 2027/2028. Per august 2026 tjenestegjør ca. 30 norske polititjenestemenn og -kvinner i stilling som internasjonal politirådgiver eller observatør, i tjeneste for Norge. 

Kripos ved seksjon for Interpol og Europol, Avsnitt for utstasjonerte (Int Ops) koordinerer bistanden, rekrutteringen av personell og samarbeidet med de internasjonale organisasjonene.

Aktuelle operasjoner i 2027 - 2028 er:
FN i UNMISS (Sør-Sudan) og UNVMC (Colombia) med forbehold om forlengelse av mandat og fortsatt beslutning om norsk deltakelse.
EUPOL misjoner med forbehold om mandat og beslutning om norsk deltagelse. I 2026 er det prioritet på EUPOL COPPS i Ramallah og EUAM i Ukraina. 

Beordringsperioden, som er frivillig, er normalt på 12 måneder, men vil være avhengig av bl.a. videreføring av mandat, sikkerhetssituasjonen og norsk deltagelse for øvrig.

I tråd med FNs sikkerhetsråds resolusjon 1325 (2000) oppfordres særlig kvinner til å søke. Kvinner utgjør per i dag ca 40 prosent av det norske bidraget.

Hva ønsker vi?

Vi ser etter motiverte personer som er interessert i å gjøre en forskjell i tjeneste for Norge i internasjonale operasjoner. 

Vi stiller høye krav til faglig kompetanse, motivasjon, arbeidsmoral og etisk integritet. Videre søker vi etter deg som til enhver tid opptrer profesjonelt og fungerer som en god ambassadør for politiet gjennom dine holdninger og handlinger i det daglige arbeidet. 

Evnen til å være trygg, nærværende, lydhør samt å bygge tillit i en hver form for dialog er avgjørende for å kunne lykkes for deltagelse i en internasjonal operasjon. 

I vår vurdering av kandidater vil evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø legges vekt på.

Arbeidsoppgaver

• Politipersonell avgitt til INTOPS tjenestegjør normalt som internasjonal politirådgiver eller observatør

• Arbeidsoppgavene vil variere avhengig av den enkelte operasjons mandat

Kvalifikasjoner

Grunnleggende kvalifikasjoner:

• Bestått grunnutdanning fra Politi(høg)skolen 

• Minimum fem års polititjeneste etter endt utdanning. Det betyr fra en startet å jobbe til søknadsfristen utgår 

• Fast ansatt i politiet 

• Gyldig førerkort for motorvogn klasse B, samt kunne kjøre 4-hjulstrekk med manuelle gir

• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk - annen relevant språkkompetanse kan være en fordel

• For tjeneste i UNVMC kreves det gode spansk kunnskaper på minimum nivå B1

• Oppfylle de til en hver tid gjeldende medisinske krav som FN/EU og de enkelte misjonene krever

• Det forventes at søker gjør seg kjent med de misjonene en søker seg til

Søkere med tidligere internasjonal erfaring har karantenetid på 2 år etter hjemkomst fra siste internasjonale operasjon. I tillegg må de ha et avklart og fast arbeidsforhold innen politiet. Perioden regnes fra hjemkomst til dato for søknadsfrist - har man kortere tid er man ikke aktuell.  

Den samme karantenebestemmelsen gjelder også for personell med permisjon fra politiet for INTOPS-tjeneste i Forsvaret og andre organisasjoner, eller annen langvarig permisjon.

Særskilte kvalifikasjoner for de ulike tjenestestedene:

• Tjenesten i UNMISS (Sør-Sudan) krever som hovedregel syv års arbeidstjeneste etter endt utdanning. Slik situasjonen er i Sør-Sudan stiller deltakelse i denne operasjonen stort krav til ivaretakelse av egen sikkerhet, helse og motivasjon for tjeneste under tidvis svært krevende forhold. Kompetanse innen fagområdet "SGBV" (Sexual and Gender Based Violence) er en fordel.

• Tjeneste i UNVMC (Colombia): Arbeidsspråket er spansk.  Gode muntlige og skriftlige spanskkunnskaper kreves, tilnærmet B1-B2 nivå. Støtte til språkopplæring vil bli vurdert for kvalifiserte
  søkere. Interesse, kunnskap og innsikt i den politiske situasjonen i landet er en fordel.

• Tjenesten i EUPOL COPPS/EUAM: Det stilles krav til tidligere internasjonal misjonserfaring på minst 1 år sammenhengende tjeneste. 

  • Stillingene er varierende og de som nomineres må søkes på stillingene i henhold til utlysningstekst fra misjonen.

  • Norge er ett tredjeland og er dermed ikke berettiget til å søke alle stillinger.

  • Stillingene krever Bachelor eller Master, eller annen utdanning på tilsvarende nivå. Det er krav til minimum 6 års relevant arbeidserfaring for de aktuelle stillingene.

Ønskelige kvalifikasjoner:

• Relevant tilleggsutdanning/erfaring innen ledelse, instruktør, utlendingsfeltet, mangfold, kulturell
  forståelse eller tilsvarende vil bli vektlagt ved seleksjon/uttak til FN-kurs

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste for å kunne beordres til tjeneste i utlandet. 

Personlige egenskaper

• Gode evner til samarbeid, kommunikasjon og kulturforståelse og bygge relasjoner

• Løsningsorientert, fleksibel og tilpasningsdyktig

• Evne til å arbeide selvstendig og bevisst egne holdninger

• Krav om god fysisk og psykisk skikkethet, samt sosial og utadvendt personlighet

• Det stilles høye krav om etikk, holdninger og moral som er forenlig med forventninger til personell i tjeneste for Norge

• Søker må ha en stabil og avklart familie- og livssituasjon

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Dette kan vi tilby om du velger oss

Stillingen lønnes som internasjonal rådgiver (SKO 1392). 

Øvrige økonomiske vilkår for tjeneste i internasjonale operasjoner er beskrevet i Justis- og beredskapsdepartementets Særavtale om økonomiske vilkår m.v. under tjenestegjøring i internasjonale operasjoner.

Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no )

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning.

Slik søker du

Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et  søknadsbrev. 

Her skal du utdype motivasjon, personlige egenskaper og gi en refleksjon over hva du kan bidra med i en internasjonal operasjon, samt i prioritert rekkefølge hvilke(n) operasjon(er) du søker til. Om søker kun ønsker EUPOL misjoner må dette beskrives særskilt. 
Dersom du har innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal.
Aktuelle søkere vil bli kontaktet for intervju. Det vil bli gjennomført referansesjekk. Ufullstendige søknader og manglende CV i rekrutteringsportalen vil ikke bli behandlet.

FNs grunnkurs for politipersonell:
Personell som  kvalifiserer etter intervju og referanser, og som ikke har gjennomført Politihøgskolens FN-grunnkurs (UNPOC), ville bli gitt tilbud om dette.
Kripos vil gjennomføre intervjuer etter utløpt søknadsfrist og utover høsten 2026. Politihøgskolens FN-grunnkurs (UNPOC) er planlagt gjennomført tentativt mai/juni 2027.  Kurset er en obligatorisk del av forberedelsene til en eventuell utreise.

Personell som tidligere har tjenestegjort som politi i internasjonale fredsoperasjoner, og som ikke har vært i FN-tjeneste i løpet av de siste 10 år, vil bli vurdert for nytt grunnkurs før eventuell utreise.
Søkere uten tidligere FN-tjeneste (UNPOC) må kunne tilfredsstille FNs krav for alder, helse og kompetanse. Det betyr at en ikke kan være eldre enn 53 år ved søknadsfrist.

Uttak til INTOPS/EU misjoner:
Ved uttak vil det, i tillegg til generalister og personell med relevant spisskompetanse, bli lagt særlig vekt på språkkompetanse, erfaring som leder, bakgrunn som instruktør og tidligere internasjonal erfaring. Det er ikke krav til IP-godkjenning i noen av dagens misjoner. I tillegg vil det også bli lagt vekt på hvilken kompetanse misjonene  etterspør til enhver tid.  

Ved uttak til EUPOL misjoner, er det et krav til gjennomføring og bestå "HEAT - kurs". 

Spørsmål om stillingen

Anne Gro Mæland, Politioverbetjent, +4793421911, annegro.meland@politiet.no

Bård Kårstein Olsen, Politioverbetjent, +4799206662, bard.karstein.olsen@politiet.no

Torkjeld Jevne, Avsnittsleder, +4791105884, torkjeld.jevne@politiet.no